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  • 東莞潤發鋼構工程公司文化一覽

    2022-08-15 15:52:44
    1、不是有了希望才去堅持,而是堅持了才有希望;
    不是因為成長了才去承擔,而是承擔了才會成長;
    不是因為擁有了才去付出,而是有了付出才會擁有;
    不能因為突破了才去挑戰,而是因為挑戰了才會有突破;
    不是因為成功了才去成長,而是因為成長了才會成功;
    不是因為有了領導力才懂得配合,而是因為懂得配合了才有領導力;
    不是因為有了收獲才去感恩,而是因為去感恩了才會有收獲;
    不是因為有錢了才去學習,而是因為學習了才會有錢;
    不是因為有了市場才去開拓,而是因為去開拓了才會有市場;
    不是有了條件才能夠成功,而是你想成功才能創造條件。
    2、未來10年,一定要做好“整、借、學、變”四個字,要懂得整合資源,鞏固平臺;要善于借鑒公司的平臺和資源;要不斷學習,提升自身綜合素質;要不斷改變發展思路,提升管理技巧。一定要敢于挑戰,敢于拼搏,只有突破思維,才能突破產品,突破技術瓶頸。
    3、經營的本質其實就是經營人,管理的效果必須靠執行,執行才能出效益。人最大的敵人不是別人,而是自己,貴人也是自己,只有戰勝自己,才能戰勝困難,改變別人首先要改變自己,一個人無論多聰明、多有能力、多有背景,如果不懂得為人做事,最終絕對不會成功,這個社會不論學歷高低,不持續努力學習的人終將會被社會所淘汰。
    4、時代在不斷發展,過去只能總結,不能進行模仿,一定要牢記企業實現長效經營,就必須做好“信譽、質量、服務”六字箴言。企業無信不立,有信譽才能贏天下;質量是企業的生命線,是企業的生命力;服務就是企業的基本宗旨。
    5、當今社會,小型企業看老板,中型企業看行業,大型企業看文化。沒有執行力,就沒有競爭力,執行力不講如果,只講結果,思想的高度決定行動的高度,文化的高度決定企業的高度。
    有問題不可怕,可怕的是發現了問題,不盡快去解決,甚至再犯同樣的錯誤。出現問題經常抱怨沒辦法,其實不是沒辦法,而是沒有用心想辦法,用心去想遲早會有解決的辦法。沒有做好就是沒做好,不要有任何借口,隨便找借口,成功沒入口。
    7、要想改變口袋,先要改變腦袋,讀萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如閱人無數,閱人無數不如名師指路,所以跟對領導很重要,愿意教你、放手讓你做的領導絕對要珍惜。不要輕易離開團隊,否則就要從零做起,大成功靠團隊,小成功靠個人。
    8、堅持不等于成功,堅持到底才叫成功,要有堅持的心態,簡單的事情重復做,重復的動作快樂做。為人做事要逼一下自己,潛能是挖掘出來的,管理是盯出來的,技能是練出來的,辦法是想出來的,潛力是逼出來的。
    9、智力比知識更重要,素質比智力更重要,覺悟比素質更重要,方向大于方法,動力大于能力。布局決定結局,定位決定地位,經營企業、經營團隊就是經營人心。
    10、大成功靠團隊,小成功靠個人。做人要誠實,厚道一些不吃虧。世界上只有想不通的人,沒有走不通的路,做人要拿得起放得下。人脈決定財脈,良好的人際關系一定會帶來意外的財富。